本篇文章536字,读完约1分钟
2019年10月17日,《国家日报》报道称,全球人力资源咨询公司美世的最新调查显示,阿联酋员工今年和明年的平均收入预计将增长4.5%。尽管国际货币基金组织(IMF)本周将阿联酋2019年的经济增长预测从2.8%下调至1.6%,但对500多家阿联酋公司的年度调查显示,45%的受访者计划在2020年增加员工数量,52%的受访者表示将保持员工规模,只有3%的受访者考虑减少员工数量。这种增长

招聘额外人员的雇主比例也是近年来最高的,2019年调查的比例为40%,2018年为39%,2017年为42%。
阿联酋的薪资增长率与其他海湾合作委员会国家基本相似,沙特阿拉伯的薪资增长率预计为4.8%,科威特为4.5%,巴林为4%。在阿联酋,生命科学(医学和卫生保健)领域的工资涨幅最高,预计为4.6%;能源行业有望实现3.7%的最低增幅;此外,估计高科技工作的工资将增加4.5%,消费品行业的工资将增加4%。2019年,被解雇或解雇员工的非自愿离职率约为4.5%,自愿离职率上升至7%。美世中东和北非负责人特德·拉夫尔说:“这表明就业市场是好的。2016年及之前,由于油价下跌,许多公司不得不缩减规模,非自愿流动率很高。目前的非自愿流动率要低得多。”调查还发现几乎没有性别差异。
标题:调查显示,阿联酋的就业形势良好
地址:http://www.aqh3.com/adeyw/2145.html
