加强机关党建 深化 “三农”服务

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河北省农行沧州分行自实施“两学一做”学习教育以来，特别重视市县支行的党建工作，以“先行先试”为目标，完善党组织建设，建立健全党建工作考核机制，加强党员管理，创新党建活动载体， 充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，为促进企业发展和深化服务三农提供强有力的组织保障。

坚持党建和企业管理紧密结合。“两学一做”学习教育实施以来，本行积极探索和实践“机关党建做什么、怎么做”、“如何处理党建与业务运行的关系”、“如何将党建优势转化为业务发展的动力”等问题，努力解决党建运行的“两张皮”问题。一方面，以落实“一岗两责”和强化主体责任为目标，完善市、县两级党组织建设，独立设立以部室为单位的分支机构，推进组织建设；另一方面，建立和完善政府机关党建工作评估机制，制定《市县两级政府机关党支部工作评估办法》，突出以党建为重点、落实制度、开展活动、发挥作用等推进管理、加强管理的主题。，并对机关党支部实施了100%考评，按一定权重纳入综合绩效考评，以促进党建工作和业务运行中心工作的部署、检查、考核和落实。

创新政府机关党建活动载体。开展“一对一帮助，一带一路”活动。党员和群众、党员和党员结成一对，在政治学习、业务培训和管理上互相学习、互相交流、互相帮助，努力提高队伍素质。突出作风建设主题，开展机关党支部与基层网点“联系基层、结对共建、促进发展”活动。市分行19个党支部和19个基层网点形成共建对子，定期深入开展网络调研，开展“机关看基层、基层看机关”互动交流活动，有效提升政府党组织的宗旨理念和服务意识，转变政府机关工作作风。通过共建活动，政府各部门发现制约业务发展的21个问题，提出16项改进措施，完善了政府监管、业务营销、信贷审批、贷后管理等4个制度流程，提高了工作效率。实行领导干部与党员职工谈心制度。各机关党支部书记每年至少与全体党员进行两次推心置腹的谈话，以便及时了解员工的思想、学习、工作和生活情况，帮助解决困难和问题，促进思想交流，化解矛盾，防范和控制风险，管理好“落实到行动”中的人事调查和员工行为。开展“党员志愿者服务先锋队”活动。市级支部党员轮流参加沧州市志愿者协会组织的“敬老、爱老、助老”活动，每周日深入市区老年公寓，为老年人提供艺术表演、理发、帮厨、理财知识咨询等服务，以仁义之心弘扬社会正能量。

加强党员活动阵地建设。坚持党员活动室与“职工之家”共建，共享资源，共同组织活动。按照“三灯五物十面墙”的标准，市分局建立了高标准的党员活动室。活动室内系统布置党旗、入党誓词、党员权利、党员义务、“三会一课”制度、基层党组织先进“五好”标准、优秀共产党员“五领导”基本要求等。，规范发展党的活动。根据本部门的工作特点，政府党支部设立了20个党员活动角或活动走廊，并根据活动岗位，定期组织复查入党宣誓、交流学习经验、开展业务培训等活动，使党员活动阵地成为宣传党的路线、方针、政策、开展思想政治教育和业务培训、加强政府党建工作的重要平台。