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河北省临城县地方税务局近期注重培养业务骨干,提高干部素质,为基层税务工作储备人才。

临城县地方税务局择优严格选拔人才。根据精细化管理的要求和基层税务工作的实际,针对征管、税务稽查、计算机知识、公文写作等工作。,通过业务笔试与实际操作相结合的模式,从各方面选拔优秀人才进入县局人才库。定期组织在职培训,建立工学结合的培训机制,定期聘请专业教师授课,不断更新专业技能。打破职能分工,定期轮换交流,培养“全面型”和“复合型”人才。

培养业务骨干 提升干部素质

(张文强庞亚斌)

标题:培养业务骨干 提升干部素质

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